sábado. 20.04.2024
Inauguración de congreso de Semergen Castilla y León, esta tarde en el Consejo Consultivo

Sáez Aguado afirma que la vacante de Sanabria no se cubre "porque ofrece pocas perspectivas profesionales a los nuevos médicos, que ven pocos casos y tipologías" y defiende la calidad de la Atención Primaria en la Comunidad.

El consejero de Sanidad de la Junta, Antonio María Sáez Aguado, ha destacado esta tarde en Zamora que uno de los principales retos a los que se enfrenta el sistema sanitario de la Comunidad es mantener la cobertura de las plazas de Atención Primaria y renovar a los profesionales de la salud en ejercicio, a la vez que ha destacado que la vacante de Sanabria no se cubre por las "pocas perspectivas" que genera entre los nuevos profesionales, por lo que plazas de este tipo se incentivarán con mayor puntuación en los concursos de méritos.

Antonio María Sáez Aguado ha participado en el acto inaugural del quinto Congreso Autonómico de la Sociedad Española de Médicos de Atención Primaria (Semergen) y II Jornadas Interautonómicas de Asturias y Castilla y León que se desarrollan este fin de semana en el Consejo Consultivo de Castilla y León a las que asisten 220 profesionales (más de la mitad de ellos médicos residentes) y en el que se expondrán más de 70 comunicaciones.

Vacante en Sanabria

Sobre la plaza vacante de Sanabria, el consejero ha señalado que si la plaza no se cubre "no es por un problema de incentivacion económica, sino de perspectivas profesionales".

Así, ha explicado que cuando un profesional joven se enfrenta a un trabajo con pocos pacientes a causa de la despoblacion del mundo rural, "resulta poco atractivo, ve poca tipología, pocos casos nuevos, casos distintos". Para evitar este rechazo entre los profesionales, Sáez Aguado ha destacado que se ha tomado un acuerdo en el consejo interterritorial para incentivar en méritos a quienes accedan a este tipo de plazas a fin de que puedan optar a puestos más atractivos en el futuro.

Incremento en formación

Para prever esa renovación generacional ante la previsible jubilación de numerosos profesionales de Atención Primaria en los próximos años, el consejero ha afirmado que en Castilla y León ya se incrementado un 25 por ciento en formación de médicos de familia, pero es un problema nacional. "Nuestra dotación es muy buena -ha señalado Sáez Aguado-, ya que la Comunidad de Castilla y León cuenta 3669 consultorios locales, mientras que Asturias tiene 150 para toda la Comunidad. En la provincia de Zamora hay 411 consultorios y en Castilla y León cada médico tiene asignada una media de 922 pacientes, mientras que en Asturias la media es de 1389 pacientes"

Para el consejero, el déficit de profesionales de Atención Primaria en Castilla y León y en el resto de Comunidades Autónomas radica en "un problema de mala planificación con el número de plazas en especialidades que se convocan cada año" y también porque de la medicina de familia resulta "menos atractiva" que otras especialidades "porque la medicina se ha tecnificado mucho y las nuevas especialidades han atraído más a las nuevas generaciones de médicos".

No obstante, Sáez Aguado ha destacado que en Castilla y León "prácticamente todas las plazas de médico de familia están cubiertas, con más de 2.300 médicos de familia y 600 de Área y cuando se producen problemas se producen por bajas o por permisos, ya que es muy difícil encontrar sustituciones".

 

A la inauguración del congreso ha asistido el concejal de Turismo, Christoph Strieder, así como el delegado territorial de la Junta de Castilla y León en Zamora, Alberto Castro.

 

 

 

 

La Junta incentivará a quienes ocupen plazas de Atención Primaria "con poco atractivo"