Una de las primeras propuestas planteadas por la nueva corporación del Ayuntamiento de Villaralbo, para el pleno del próximo viernes 28 de junio, es la liberación con dedicación parcial, del alcalde del PP, Santiago Lorenzo, con una asignación bruta de 22.806,70 € anuales, a la que el grupo de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Villaralbo se opondrá.
Los alcaldes anteriores, que han pasado por el consistorio villaralbino, incluido él mismo de 2007 a 2011, no han recibido ninguna asignación por su dedicación al Ayuntamiento de Villaralbo, lo que en ningún caso ha supuesto falta de dedicación al municipio.
Es la primera vez que se realiza una propuesta de este tipo y lo hacen PP y Ciudadanos, nada más llegar a un ayuntamiento que Izquierda Unida y PSOE han dejado saneado y con 726.858,29€ en las cuentas bancarias municipales a fecha 15 de junio de 2019, como muestra el acta el arqueo firmada en el cambio de corporación.
En opinión de Izquierda Unida de Villaralbo lo que el municipio necesita es personal municipal permanente que mejore y mantenga las infraestructuras municipales y es, en cuanto lo permita la legislación, en lo que se debería invertir parte de ese remanente y no en la remuneración del Alcalde, que además pasará a ser uno de los mejores pagados de la provincia, cuando los ingresos anuales ordinarios, no permitirán mantener ese gasto, ya que su contratación no liberará presupuesto en otras partidas, como si lo haría la contratación de personal municipal.
La Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, establece el límite máximo total que pueden percibir los miembros de las Corporaciones Locales y para el caso de 1.000 a 5.000 habitantes, que es el caso de Villaralbo, es de 41.467,07 euros, y es a ese límite máximo al que se ha acogido la propuesta presentada. Santiago Lorenzo cobrará 22.806,70 € brutos anuales, por una dedicación que el informe de secretaría señala que será de "una presencia mínima de cuatro horas semanales atendiendo los asuntos municipales".
Aun entendiendo que será un error del informe y que la dedicación parcial sea al menos del 50% y no la que figura en el citado informe, las retribuciones propuestas para el Alcalde de Villaralbo son excesivas, ya que con una dedicación de media jornada se sitúa por encima de la renta bruta media de los villaralbinos que en 2016 fue de 19.914€, y más aun teniendo en cuenta que el salario mínimo interprofesional anual es de 12.600 € (900 € brutos mensuales) o que el salario medio de la provincia de Zamora está en 1.158 € brutos mensuales, todos ellos para jornadas a tiempo completo y el alcalde de Villaralbo recibirá 12 pagas de 1.900,56 € brutos mensuales, con una dedicación parcial.
Además, el salario propuesto, si fuera a jornada completa, se sitúa en el mismo nivel que el de los alcaldes de Benavente con 45.900€, con un presupuesto de 15,7 millones de euros, Toro con 43.000€, municipio con un presupuesto de 7.000.000 € y superaría al del alcalde y concejales del Ayuntamiento de Zamora de 35.000 € con un presupuesto municipal de 58,3 millones de euros, cuando el Ayuntamiento de Villaralbo tiene un presupuesto de 1.100.000€.
Evidentemente esta primera medida no venía reflejada en el programa electoral de ninguno de los dos partidos que conforma el equipo de Gobierno de Villaralbo, PP y ciudadanos, pero es la primera decisión que tomarán.
